Haiyu Mining anuncia 30 vagas de Emprego na Província de Nampula

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A empresa Haiyu (Mozambique) Mining Co., Limitada anunciou a abertura de 30 vagas de emprego para reforçar a sua equipa na província de Nampula. A companhia, com sede no bairro de Murrua, distrito de Angoche, actua no sector de mineração e comércio de minérios e equipamentos industriais.


De acordo com o anúncio, estão disponíveis 20 vagas para Técnicos de Mineração. Para estas posições, os candidatos devem possuir licenciatura em Engenharia de Minas, Geologia ou áreas equivalentes, experiência mínima de cinco anos em operações mineiras, domínio de softwares técnicos, conhecimentos de segurança e gestão ambiental, além de fluência em português e inglês técnico. 


A empresa exige ainda capacidade de liderança, resistência à pressão e disponibilidade para trabalhar em zonas remotas.


Há igualmente cinco vagas para Guardas Mineiros. Os interessados devem ter pelo menos três anos de experiência em segurança patrimonial, industrial ou mineira, boa condição física e mental, conhecimentos básicos de primeiros socorros e defesa pessoal, disciplina e disponibilidade para trabalhar por turnos em zonas isoladas. A idade exigida varia entre 25 e 45 anos.


Outras cinco vagas destinam-se a Administrativos. Os candidatos devem ter formação média ou superior em Administração, Contabilidade, Gestão ou áreas afins, experiência mínima de quatro anos em funções administrativas, domínio de MS Office (Word, Excel e Outlook), boa capacidade de comunicação e organização, sendo que conhecimentos de sistemas ERP constituem vantagem.


Os interessados que reúnam os requisitos devem submeter carta de motivação, curriculum vitae, certificados de habilitações literárias e outros documentos relevantes para o endereço electrónico haiyumozambique@gmail.com até ao dia 28 de Fevereiro de 2026. 


Para mais informações, está disponível o contacto telefónico +258877991921.


O anúncio foi emitido em Nampula, aos 20 de Fevereiro de 2026, e é assinado pelo administrador da empresa, Juyi Li.

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